Az érzelmek tudatos kezelése az egyik legfontosabb képesség ahhoz, hogy sikeresek, eredményesek legyünk az üzleti életben is.
Munkahelyi szituációkban nagyon fontos, hogy a belső érzelmeink mit üzennek a másik embernek, munkatársaknak, vezetőknek, ügyfeleknek. Az önmagunkkal való elégedettség, a belső kiegyensúlyozottság mind elérhető az érzelmi intelligencia fejlesztésével.

Miben segít az érzelmi intelligencia a vezetőknek és beosztottjaiknak?

A vezetők sokszor arra keresik a választ, a munkatársakat miként motiválhatják, hogyan legyen hatékonyabb a csapatuk, lojálisak a kollégák. Ezek mind összefüggésben vannak az érzelmi intelligenciával, azzal a képességünkkel, hogy megfigyeljük az érzéseinket, és ennek megfelelően kommunikáljunk. Ha jól érezzük magunkat a bőrünkben, az kifelé is látszik, érzi a környezetünk. Ebben segít az EQ tréning.

Kipróbálná díjmentesen felmérésünket, melyre érzelmi intelligencia tréninget építünk?

Töltse ki a lenti űrlapot!

Kapcsolódó cikkek:

Bárcsak vennék a lapot! Vezetőknek, provokatívan
Érzelmi intelligencia tréning – melyiket válasszam cégemnek?