A Profiles International vezető a világon a kiváló munkaerő kiválasztásában és fejlesztésében.

Komplex értékelő eszköztárat biztosítunk a munkaerő alkalmazásának minden fázisához:
a kiválasztástól a tréning-szükségletek megállapításáig, az önfejlesztéstől a coaching-on keresztül a teljesítmény menedzselésig. (Szolgáltatásaink részletesen.)
Tapasztalt tanácsadóink segítenek Önnek a megfelelő eszköz kiválasztásában és szakszerű, eredményes alkalmazásában, hogy közel bármilyen HR jellegű problémát megoldhasson.

Nemzetközi és magyar

Cégünket 1990-ben alapították az Amerikai Egyesült Államokban. Jelenleg a világ 120 országában, több mint 1800 szakértő foglalkozik ügyfeleinkkel, értékeléseink 32 nyelven elérhetők. A magyar Profiles iroda 2000-ben egyike volt az első európai képviseleteknek. Időközben széleskörű tapasztalatot halmoztunk a legtöbb iparágban (bankok, biztosítók, gyártó, termelő, szolgáltató és kereskedő cégek), miközben számtalan hazai kis-, közepes- és nagyvállalatnak segítettük emberi erőforrás menedzsmentjét. (Tekintse meg referenciáinkat itt!)

Miért érdemes velünk dolgozni?

Értékeléseink révén innovatív HR menedzselő megoldásokat nyújtunk, ezáltal jelentős versenyelőnyhöz juttatjuk ügyfeleinket. Objektív eszközeink használatával minden munkakörbe a megfelelő ember kerülhet kiválasztásra, és a szervezetek személyre szabottan fejleszthetik munkatársaikat és vezetőiket. A legköltségesebb problémák, amivel a vállalatok ma szembenéznek megszüntethetők, de legalábbis csökkenthetők a munkatársak jobb megismerésével, megértésével. (Értékeléseinkről itt olvashat részletesen.)

Értékeléseink megbízhatóak és személyre szabottan alkalmazhatók

Nemzetközi kutató-csapatunk által fejlesztett értékelő központunk segítségével kimagasló megbízhatóságú információt nyújtunk vállalatvezetőknek a munkatársak hatékonyságának növeléséhez, és a teljesítmény előrejelzéséhez. Kompetencia-felmérés alapú fejlesztéseink klasszikus tréningek és coaching formájában teljes mértékben vállalatra, vállalati kultúrára, csapatra, közvetlen vezetőre és személyre szabottak.
Adatkezeléssel kapcsolatos tájékoztató és nyilatkozat Profiles felméréseket kitöltő személyek részére